Java Tech Lead - Valencia

🚀¡Nuevo partner!🚀

✨Estamos encantadas de trabajar junto a nuestro nuevo partner: una empresa líder en sistemas de porteros, videoporteros, control de accesos y soluciones de conectividad para el hogar.✨

🌏Con más de 70 años de trayectoria, se han convertido en un gran aliado de los hogares en España y en el mundo. Están presentes en 11 países, se sitúan entre las marcas más importantes del mundo.

🆙Tienen un equipo increíble, donde se prioriza la calidad humana y el trabajo en equipo, además de estar siempre en la vanguardia tecnológica y buscando innovar en nuevos desarrollos. Con su nuevo producto estrella se han adentrado de lleno en el mundo de IoT y su equipo Tech no para de crecer.

👩¿Cuál será tu labor en el equipo?👨

⚡️Serás uno de los referentes técnicos del equipo, bajo la supervisión de su Engineering

Manager.

⚡️Trabajarás activamente en el diseño arquitectónico e implementación de la solución, así como en la selección y prueba de tecnologías.

⚡️Dedicarás buena parte de tu jornada a las tareas de implementación en Java.

⚡️Será habitual que personas con menos experiencia busquen tu consejo, con lo que es importante una buena dosis de paciencia y predisposición para explicar y transferir conocimiento.

• +5 años de experiencia como Java Developer.
• Formación académica: Grado en Ingeniería Informática o equivalente.
• Experiencia con Java y Spring.
• Estar familiarizado con las buenas prácticas y el desarrollo basado en test.
• Experiencia con alguna tecnología de acceso a datos (capa DAO), ya sea JPA, Hibernate, Spring Data.
• Conocimientos sobre diseño de la capa de persistencia.
• Experiencia con MongoDB y Elastic.
• Haber trabajado con mensajería basadas en colas (RabbitMQ, Kafka, ActiveMQ).
• Sólida experiencia con arquitecturas basadas en microservicios.
• Haber trabajado en proyectos que hayan requerido integración Hardware-Software-Mobile (valorable).

Beneficios 💪

💣Participar de un proyecto en crecimiento, absolutamente central para la estrategia de la empresa en los próximos años, y trabajar con tecnologías y herramientas de vanguardia.

💣Horario flexible de entrada / salida.

💣Modelo híbrido: 2 días opcionales de teletrabajo a la semana.

💣 Plan de formación continua. Plan Empresa Saludable. Copago de Idiomas. Ayuda guardería. Ayuda fisioterapia.

💣Posibilidad de acceso a cursos y certificaciones Microsoft totalmente pagadas.

💣Variables adicionales al salario fijo de hasta 6k.